profesional

AWARDS OF
HAPPINESS
for DIRECTORS

Persona

AWARDS OF HAPPINESS: METODOLOGÍA SFA® HUMAN AUDIT.

Tres pilares Fundamentales: Personal, Profesional (Líder) y Equipo (Líder)

 

  • Pilar Personal: se compone de diez preguntas sobre la gestión de las emociones, el optimismo, la paciencia, accesibilidad, cercanía, inteligencia y lenguaje.
  • Pilar Profesional: existen 25 preguntas que analizan el compromiso y el dominio del negocio, el respeto del tiempo, la responsabilidad, capacidades de liderazgo en varios campos, la perseverancia, la constancia, la disciplina, la inspiración y valentía entre otras competencias.
  • Pilar Equipo: son 20 preguntas en las que entendemos la relación de la persona con su equipo con preguntas sobre la participación, la motivación, el feedback, la enseñanza, la tolerancia, comunicación, empatía y facilidad de trabajo entre otras competencias.

Ventajas al obtener el AWARDS OF HAPPINESS for DIRECTORS :

  • Usted es un directivo si es la persona que lidera su equipo y tiene un presupuesto para gestionar.
  • Una vez aprobada su aplicación, las personas de su equipo responden 55 preguntas del OHT (Organizational Happiness Test) del 1 al 10 en función del grado de la Felicidad que usted les proporciona a raíz de su trabajo.(También pueden responder las preguntas personas que ha liderado en anteriores trabajos)
  • Para conseguir el Awards of Happiness for Directors, se deben aprobar INDEPENDIENTEMENTE los 3 Pilares de la Felicidad: Personal, Profesional (Líder) y Equipo (Líder), con más del 50% de las respuestas afirmativas.
  • No por aplicar y entrar en el proceso de la obtención del Awards of Happiness for Directors, el Directivo obtiene el Awards of Happiness automáticamente, ya que son las personas que pertenecen a su equipo (y también las del pasado) quienes se lo conceden si se aprueba el OHT (Organizational Happiness Test).
  • Las respuesta son confidenciales y anónimas.

 

  • Demuestra humildad, valentía y expresa gratitud a su equipo.
  • Mejora su CV u Hoja de Vida para nuevas oportunidades y proyectos.
  • Descubre los ámbitos de mejora para conseguir que las personas que lidera sean más felices, productivas y dinámicas.
  • Demuestra su compromiso en la relación con las personas que lidera.
  • Mejora su marca personal dentro del mundo de los negocios.
  • Obtiene el reconocimiento público de importancia a las personas que consiguen que un lugar de trabajo sea un sitio más feliz.
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Directivo Basic

Diseñado para Directivos que quieren ser reconocidos por su gran labor con las personas.
$399
Reconocimiento, más oportunidades, valentía, prestancia y liderazgo del equipo.
  • El AWARDS OF HAPPINESS para Directivos incluye:
  • OHT (Organizational Happiness Test): 55 preguntas
  • Resumen de Resultados del OHT (Organizational Happiness Test)
  • Dragon de la Felicidad (*)
  • AWARDS OF HAPPINESS (*)

Directivo Plus

Pensado para aquellos Directivos no solo quieren ser reconocidos sino que también quieren aprender los campos de mejora
$699
Gracias al Informe de la Felicidad entienden los proyectos a realizar
  • El AWARDS OF HAPPINESS para Directivos incluye:
  • OHT (Organizational Happiness Test): 55 preguntas
  • Resumen de Resultados del OHT (Organizational Happiness Test)
  • Dragon de la Felicidad (*)
  • AWARDS OF HAPPINESS (*)
  • Informe de la Felicidad

Directivo Superior

Exclusivamente para Directivos que desean asesoría por nuestros expertos en Felicidad Organizacional.
$999
Directivos que quieren ir incluso un paso a más y escuchar propuestas de solución por nuestros Coaches
  • El AWARDS OF HAPPINESS para Directivos incluye:
  • OHT (Organizational Happiness Test): 55 preguntas
  • Resumen de Resultados del OHT (Organizational Happiness Test)
  • Dragon de la Felicidad (*)
  • AWARDS OF HAPPINESS (*)
  • Informe de la Felicidad
  • Coaching en vivo con nuestros Embajadores de la Felicidad. (2 horas)
ADEMÁS DE LOS AWARDS OF HAPPINESS.

TRES ENTREGABLES MÁS CONSIGUE EL PROFESIONAL

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    Dragón de la Felicidad

    Una vez obtenido el AWARDS OF HAPPINESS se entrega el Dragón de la Felicidad acreditativo como reconocimiento al mérito de la Felicidad Organizacional.

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    Datos de las Respuestas

    Se entregan los datos de las respuestas del OHT (Organizational Happiness Test) para que la empresa o la personas conozcan todos los detalles de la Felicidad Organizacional.

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    Happiness Report

    Independientemente de la aprobación del OHT (Organizational Happiness Test), la persona o la empresa reciben los proyectos a mejorar en su Viaje de la Felicidad (Plus o Superior).

Felicidad Organizacional

Proceso para la obtención de los AWARDS OF HAPPINESS

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    Elegibilidad

    Recepción y análisis de datos para comprobar si se cumplen los requisitos exigidos para poder entrar en el proceso de la obtención de los AWARDS OF HAPPINESS

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    Aprobación

    Firma del acuerdo de confidencialidad, veracidad y prestación de servicios para empezar a trabajar de forma seria y profesional.

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    Aprobación

    A través de un link único e individual se envía a los participantes el OHT (Organizational Happiness Test) para que anónimamente la puedan responder.

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    SFA® HUMAN AUDIT

    El Departamento de Auditoría de los AWARDS OF HAPPINESS analiza y evalúa las respuestas obtenidas aplicando técnicas, algoritmos y estadísticas más el expertise de la industria local.

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    Awards of Happiness

    En base a un estricto criterio de puntuación el AWARDS OF HAPPINESS conseguido puede ser estándar, oro o platino para ese año y además lleva consigo el Sello de la Excelencia.

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    Happiness Report

    Se entrega el informe personalizado y en detalle de los puntos y proyectos a mejorar con la finalidad de seguir avanzando en el propio Viaje de la Felicidad de la empresa o persona

Entregables

Happiness Report

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    Independiente

    Los expertos en realizar el Happiness Report  son totalmente independientes al cliente que ha comprado el proceso del Awards of Happiness.

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    Personalizado

    Cada empresa o persona recibe su Happiness Report, haya conseguido o no el Awards of Happiness, con todos los Proyectos de la Felicidad necesarios para mejorar. (Gold, Superior).

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    Análisis

    Cada Happiness Report  tiene un equipo de trabajo de personas especializadas que con máxima profesionalidad y cariño han analizado todas las preguntas del OHT (Organizational Happiness Test).

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    OHT (Organizational Happiness Test)

    El Happiness Report se realiza una vez se reciben todas las respuestas del OHT (Organizational Happiness Test) y se cierra el periodo de recopilación de preguntas.

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    Una semana

    Una vez se cierra el OHT (Organizational Happiness Test) tardamos una semana en entregar el AWARDS OF HAPPINESS, el Dragón de la Felicidad y el Happiness Report.

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    Proyectos

    El Happiness Report explica al detalle todos los proyectos que se le propone a la empresa o a la persona para que siga mejorando en su Viaje de la Felicidad.

Beneficios

DRAGON DE LA FELICIDAD

  • Reconocimiento

    Al conseguir el AWARDS OF HAPPINESS, la empresa o la persona reciben el DRAGÓN de la Felicidad para que puedan mostrarlo y sentirse orgulloso del trabajo que realizan.

  • Autenticidad

    Cada uno de los Dragones de la Felicidad es único y tiene su propio código de autenticidad individualizado. Nuestra empresa garantiza que no hay copias ni duplicados.

  • Humildad

    Conseguir el DRAGÓN DE LA FELICIDAD es una manera honesta y humilde de expresar nuestra gratitud por la confianza depositada en la empresa o en la persona que aplico para su obtención.

  • Valentía

    Obtener el DRAGÓN DE LA FELICIDAD es un símbolo de valentía y coraje. Sola aquellas empresas y personas que se atreven a preguntar a los que les rodean si les hacen felices son meritorios de semejante reconocimiento.

  • Equipo

    Obtener el AWARDS OF HAPPINESS complementa y mejora el trabajo en equipo, la retención de talento y el compromiso con la persona y la empresa.

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AWARDS OF HAPPINESS

Rellena el Formulario de al lado y en la brevedad una persona se pondrá en contacto contigo.

Si has sido seleccionado

El proceso es personalizado y confidencial por lo que siempre estarás atendido en primera persona.

Eficiente y Eficaz

El proceso desde que se aprueba tu aplicación hasta la entrega del Awards of Happiness y el Happiness Report es de dos semanas.

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